МЕНИДЖЪР ПРОЕКТИ "ЛОГИСТИЧНИ ПРОЦЕСИ"
"Билла България" ЕООД, част от REWE Group, е една от най-динамично развиващите се търговски вериги в Европа. Наша цел е да доставяме разнообразни, свежи и висококачествени продукти – само най-доброто за нашите клиенти!
За нашия отдел Логистика в с. Столник, община Елин Пелин, търсим мотивиран и отговорен кандидат за позицията:
МЕНИДЖЪР ПРОЕКТИ "ЛОГИСТИЧНИ ПРОЦЕСИ"
ВАШИТЕ ОТГОВОРНОСТИ И ЗАДАЧИ ВКЛЮЧВАТ:
- анализиране и оптимизиране на процесите в Логистика, чрез проактивно взаимодействие със съответните отдели в компанията и REWE групата.
- иницииране на подобрения и дигитализация на процесите за постигане на по-висока производителност, редуциране на работното натоварване на служителите и подобряване възприятието на клиентите.
- изпълнение на различни пилотни процеси, включително проверки на икономически модели и целесъобразност.
- разработване на концепции за подготовка, документация и оценяване на различните резултати от процесите (KPIs).
- изготвяне на стандарти за оценяване на съществуващи инициативи за оптимизиране процесите в Логистика (SOPs).
- самостоятелна отговорност за планиране и изпълнение на мерки, свързани с Логистика, както и съгласуването им със съответните отдели.
- предоставяне на информация към съответните отдели на Билла България и Billa CEE за изпълнението и текущото състояние на проектите.
ПРОФЕСИОНАЛНИЯТ ВИ ОПИТ ВКЛЮЧВА:
- завършено висше образование – икономически и/или технически университет е предимство.
- професионален опит в управлението на проекти и знания по управление на процеси в логистика и/или ритейл бизнес – мин. 3 години.
- отлични умения за работа със софтуер (MS Office, WMS).
- свободно владеене на бизнес английски и/ или немски език.
- отлични аналитични и организационни умения и внимание към детайла.
- отлични умения за презентиране, модериране и управление на конфликти.
НАШЕТО ПРЕДЛОЖЕНИЕ:
- предизвикателна и динамична работа.
- възможност за дългосрочно кариерно развитие в компанията.
- работа в мултинационална и мултикултурна среда.
- конкурентно възнаграждение и допълнителни придобивки.
- динамичен и ориентиран към резултати екип.
- възможност за усвояване и развитие на компетенции в прилагането на международни стандарти и най-добри практики.
ДОПЪЛНИТЕЛНИ ПРИДОБИВКИ:
- ваучери за храна - 200 лв. на месечна база.
- 80 лв. нето за храна в Логистичната ни база.
- спортни карти на преференциални цени - MultiSport, CoolFit.
- безплатно допълнително здравно осигуряване.
- 5% отстъпка при пазаруване в BILLA с BILLA Card.
- финансов бонус 500 лева и стартов пакет при раждане на дете.
- бонус препоръчан служител – минимум 500 лева бруто.
- допълнителни отстъпки на стоки и услуги при наши бизнес-партньори (оптики, автобусни компании, сладкарници, банки, други).
Само предварително одобрените по документи кандидати ще бъдат поканени на интервю.
*Всички данни, предоставени от Вас, са защитени по смисъла на ЗЗЛД и ще бъдат използвани единствено за целите на настоящия подбор.